16. Otorgar en la medida de sus posibilidades el derecho preferente de reubicación en la empresa a las mujeres trabajadoras que sean víctimas de violencia de pareja, de violencia intrafamiliar y tentativa de feminicidio comprobada, sin desmejorar sus condiciones, y certificar la protección de su vida e integridad, Ganadorí como https://gestion-de-sistemas-integ32951.bloginder.com/37059869/todo-acerca-de-reforma-laboral-2023